5月下旬以来，黔西黔西南州紧紧围绕乡村振兴战略实施，南州大力实施乡村振兴驻村帮扶行动，新选兴义乡村从州水文水资源局、派人州文联等州直单位精准选派56人担任兴义市(义龙新区)乡村振兴驻村第一书记和工作队员，助力振兴驻村确保2023年乡村振兴驻村帮扶工作有序衔接、帮扶平稳过渡，工作做到驻村帮扶工作轮换交接不断档、黔西不缺位，南州为巩固拓展脱贫攻坚成果、新选兴义乡村全面推进乡村振兴提供坚强组织保证。派人

　　黔西南州根据贵州省委《关于做好2023年驻村轮换推动乡村振兴驻村第一书记和工作队员担当作为的助力振兴驻村通知》精神和乡村振兴工作相关要求，结合州直相关单位推荐意见，帮扶选派州水文水资源局皇甫文婷等45人担任兴义市(义龙新区)驻村第一书记，工作州科学技术协会杨羽等11人担任兴义市(义龙新区)驻村工作队员，黔西按照“州级示范、县级轮训”的原则，州级举办1期示范培训班，县级对选派的驻村第一书记和驻村工作队员进行全覆盖培训，每人参加培训时间不少于5天。通过示范引领作用，让广大驻村第一书记和驻村工作队员干有所学、干有所比、干有所超，更好为乡村振兴工作充分发挥人才支撑作用。

　　县乡严格执行《贵州省乡村振兴驻村第一书记和工作队员管理办法》的相关规定，严格落实驻村干部考勤、请销假、去向登记等制度，切实加强日常监督管理，驻村期间工作与原单位脱钩，新选派驻村干部集中1个月时间开展村情调研，撰写调研报告，制定驻村帮扶计划和年度任务清单，紧紧围绕“一宣六帮”以及聚焦重点工作，扎实开展各项帮扶任务，搞好驻村帮扶工作，确保真蹲实驻、真帮实扶、扶出实效。

　　( 吴古昌)

　　责编：王湛